办公室都市主义（officeurbanism），为灵感而生。
Serviceplan集团是欧洲最大、最多样化的企业主及合伙人共同经营的集团公司。公司成立于1970年，作为一家传统的广告公司，Serviceplan迅速发展了“HouseofCommunication/传播筑织”的概念，创造了德国迄今为止独一无二的整合传播代理模式。
根据城市规划的原则，在慕尼黑Ostbahnhof附近的一个新的创新区，Serviceplan总部HouseofCommunication被设计成一座“小型城市”。
德国建筑公司HENN为Serviceplan集团完成了位于慕尼黑的40,000平方米总部室内设计。植根于Serviceplan开放与合作的理念，HENN为这个世界级的创新传播机构创造了独特的空间形象。HENN将这一空间当作城市来设计，HouseofCommunication内包含了聚会、吃饭、休闲、会议室和个人工作区的各类空间，这一概念被称为办公室都市主义（officeurbanism）。
该项目由三座独立的建筑组成，建筑出自RKWArchitektur，外立面由KAANArchitects设计，并通过HENN设计的内部廊桥和中轴线系统连接起来，将40个不同机构和1700名员工聚在同一屋檐下。
HENN通过引入一条中轴线的设计，连接三栋建筑的中庭。这条轴线和主要流动路线被命名为"创新走廊"，贯穿整个建筑群的一层。参观者通过入口处一个引人注目的六米宽的楼梯进入该通道。贯穿整个通道，130米长的照明装置，更强调了通道连接的目的性，其灵感来自BüroUebele设计的经典霓虹灯招牌。这里也是一个活动和展览空间，公司股东的私人艺术收藏品被展示出来。尽管这属于一家企业总部，但里面的艺术展览与活动，同样面向公众开放，进而链接了城市功能，丰富了周边人群的艺术生活。
在办公楼层，物理与虚拟，喧嚣的和安静的不同工作模式可以在此平行进行。这要得益于声学概念的运用，包括吸音墙、天花面板和厚厚的毛毡窗帘，和办公室和会议室的空间组织。
更活跃的互动性强的功能区域被安排围绕在内部中庭，包括宽敞的茶水间和用于协作的空间。需要安静的专注区域，包括电话亭和为各个机构服务的会议室，则沿周边进行分布。
美学设计方面，色彩、材料和家具选择上遵循Serviceplan统一独特的视觉特征，并精心规划与制作。
黑、白、灰的统一色调被色彩鲜艳和有标志性的家具点缀显得更加突出，如一款30米长的珊瑚色沙发，可容纳100人；餐厅内一张可以容纳80人就餐的木质餐桌，都试图传达Serviceplan的沟通和整合精神。
材料方面，粗旷的工业材料，如抗倍特板材、原钢和染黑的木头，也被广泛运用其中。
HENN与当地制造商合作，开发了一系列的独家元素，包括纺织品和定制灯具。20世纪50年代，德国警察部门曾使用过一把复古而简约的椅子被重新开发，并发展成包括长凳、凳子和桌子的一整个家具系列。一款定制的多功能货架系统也可以被灵活地用作空间区隔。墙面贴的不同颜色、大小的方格纺织物，仿佛是对立体几何建筑的致敬。
BüroUebele专门为该项目开发了一种特殊的字体，并用于建筑中的所有标识——用于墙壁和柱子的方向，同时也作为“创新走廊”上的排版元素，增加了视觉深度和个性。
把办公室设计当作一个城市规划项目，是设计师和建筑师在空间规划过程中，以体验为主导的一种策略。如今，工作场所已经不再仅仅是一个完成任务和开会的地方。
雇主们明白，提高士气和生产力，建立透明信任的企业文化，可以通过关注用户的真正需求来实现。而办公室都市主义中所反映的环境对互动方式的影响，将在这一过程中对员工产生积极的价值。
